האם אתם מתנהלים על פי החוק בעסק שלכם?

האם אתם מתנהלים על פי החוק בעסק שלכם?
קרדיט - Pixabay

כל מעסיק יודע שכל חוזה שלו חייב לעבור ייעוץ משפטי ולהיכתב רק על ידי משפטנים. כך המצב גם בכל הנוגע להעסקת עובדים. חוקי העבודה במדינת ישראל מחייבים ידע וניסיון משום שנוסף על עדכונים שונים יש כל הזמן תקדימים משפטיים שמחייבים גם את המעסיקים לפעול לפיהם. כך תוכלו להימנע מטעויות ושגיאות בכל מה שקשור להעברות תשלומים, זכויות עובדים וחוזים שאתם רוצים לחתום עליהם עם עובדים. היום גם נהוג להעסיק עובדים בתפקידים רגישים שונים יחד עם החתמה על הסכמי סודיות גם בגלל ענייני זכויות יוצרים וגם בגלל מידע פנים רגיש. לכן, מומלץ שכל מעסיק כזה יקבל ייצוג מעסיקים, שמבטיח אותו באופן שוטף בעבודה וגם בייצוג בבתי המשפט ובמשא ומתן מול עובדים וגופים שונים. ייצוג כזה דואג לאינטרסים של המעסיקים ומבטיח אותם מפני תביעות נוספו או הפסדים בהתדיינות משפטית. שירותי רועי הוד, משרד עורכי דין שמתמחה בכך מובטחים לכם על סמך ניסיון וידע רב שנצברו במשך שנים.

בדיקת חוזים

חוזים משפטיים עם מעסיקים הם מורכבים יותר היום גם לעובדים ולא רק למעסיקים. אם מצאתם את מקום העבודה האידיאלי בשבילכם בגלל אופק ההתקדמות בקריירה, תנאים טובים ועבודה מעניינת, יש לכם צורך בבחינת החוזה שלכם כדי לוודא שזה באמת מוצלח כפי שחשבתם, ושלא מקפחים אתכם לפי החוק. כל חוזה כזה כדאי לקחת לייעוץ של עורך דין לענייני עבודה מומלץ, כדי למנוע גם מקרים שבהם תיאלצו לשכור אותו כדי להגן עליכם במקרים שבהם לא ידעתם שהחוזה מקפח אתכם. זה נכון במיוחד לעובדי ענפים עתירי ידע כמו הייטק, הנדסה ורפואה וזה חיוני לכל מי שמגיע לתפקידים בכירים ויודע שיש תנאים והטבות שהוא זכאי להם.

היתרים חוקיים לעובדים זרים

המצוקה בכוח האדם בענפים שונים בישראל גורם לכך שמעסיקים מסתכנים בהעסקת עובדים זרים ללא היתר חוקי או ברור לשהות בארץ. זה מסוכן בגלל ההיבטים הפליליים של העסקה לא חוקית וזה מחייב במקרה הצורך את שירותיו של עורך דין לעובדים זרים. כדי להימנע מכל הבעיה מראש מומלץ לא להגיע כלל למצב שבו אתם מעסיקים מי שאינו מורשה לשהות כאן ולבדוק האם אפשר להסדיר את שהותו ועבודתו כאן באמצעים משפטיים. גם במקרים שבהם צריך להסדיר עניינים משפטיים נגד תביעות של עובדים זרים. שירותים כאלה חיוניים במיוחד אם אתם נסחטים על ידי עובדים זרים בגלל תשלומים שהם טוענים שמגיעים להם ואתם יודעים שכבר שילמתם להם הכל. הייצוג של רועי הוד, משרד עורכי דין ללקוחות אלה מביא לתוצאות הטובות ביותר בכל מצב.

מידע נוסף שיכול לעניין אתכם
יחסי העבודה בישראל
מערכת היחסים בין עובדים למעסיקים בישראל אינה מושתתת רק על...
עורך דין ייצוג מעסיקים
עורך דין ייצוג מעסיקים – הדרך הבטוחה להצלחה עסקית
עורך דין ייצוג מעסיקים – יתרון אסטרטגי לכל עסק בעידן המודרני,...
יסודות הפיצוי לנפגעי גוף בתאונות דרכים
בישראל, כל בעל רכב מנועי מחויב על פי חוק להחזיק...
הדיווח הקריטי – למה חשוב לדווח על תאונת עבודה-דרכים מיד ולמי? עו"ד ליאור אליטים מדריכה
הרגעים הראשונים שלאחר תאונת דרכים בדרך לעבודה הם קריטיים, לא...
מומחיות משפטית בדיני עבודה
תחום דיני העבודה מהווה אחד מהתחומים המורכבים והמתפתחים במערכת המשפט...
תביעות נגד בנקים – מתי כדאי לשקול פעולה משפטית?
ביחסים שבין הלקוח למערכת הבנקאית יכולים להתרחש מקרים שבהם הבנק...
מתי תאונת דרכים בדרך לעבודה נחשבת לתאונת עבודה?
עובדים רבים אינם מודעים לכך שתאונת דרכים שאירעה כשהם בדרכם...
קבלת פיצוי בעקבות פגיעה גופנית: ממה מתחילים?
נזק גופני משמעותי יכול לקרות במגוון רחב של נסיבות אשר...
אבי ברכה משרד עורכי דין
עורך דין נפילה ברחוב, עורך דין תאונות קשות, עורך דין תאונות
המאפיינים המשותפים של תביעות נזיקין מורכבות כל תביעת נזיקין, ללא קשר...
ביטוח סיעודי: מהביטוחים הבעייתיים בשנים האחרונות
כאשר חברות הביטוח החלו להציע ביטוחים סיעודיים לפני עשרים ושלושים...
דילוג לתוכן