דיני עבודה הם תחום רחב המתפרש על כל סיטואציה משפטית בה יש מעסיק ומועסק. מי שמחפש עורך דין לענייני עבודה כנראה נתקל בסיטואציה משפטית בה הוא הואשם על גרימת נזק, פיטורין שלא כדין וכולי- או שחווה בעצמו סיטואציה בה הוא לא קיבל את הזכויות שמגיעות לו כמועסק.
כשמחפשים עורך דין לדיני עבודה חשוב למצוא מישהו שיהיה לכם איתו נוח ותרגישו שאתם יכולים לעבוד ולהתנהל איתו ברמה היום יומית, שקשוב לכם ושמבין את הסיטואציה שלכם כמו שצריך. הזמינות שלו צריכה להיות גבוהה, ורצוי לבחור אותו לאחר פגישה והתייעצות.
דיני העבודה הם תחום קשה ולפעמים הופך לאישי ממש, שכן החיים של מועסק ומעסיק הם לפעמים אינטנסיביים והם פוגשים זה את זה יותר מאת בני המשפחה שלהם בסיטואציות מסוימות, ומאוד קשה למצוא את עצמך תובע או נתבע. בכל מקרה מדובר על עניינים שהם קיומיים- פרנסה של שני הצדדים, ולכן חשוב מאוד לעשות את התהליך כמו שצריך כדי שכל אחד יקבל את מה שמגיע לו.
פיטורין – כל מה שצריך לדעת
סיום יחסי עבודה הוא תחום שעוסקים בו רבות בדיני עבודה. למשל מקרים של פיטורין ללא שימוע שקורים הרבה, בשל חוסר הרצון של המעסיק בדרך כלל להתעמת עם העובדים שלו לפני הפיטורין. במקרים כאלה הפסיקה קובעת שפיטורין
ללא שימוע הם פיטורין שלא כדין ועל העובד להיות רשאי להציג בשימוע את טענותיו כנגד הסיבה לפיטורין שלו.
שימוע לפני פיטורין צריך להיות באופן הזה- התראה מראש, זימון לשימוע, הצגת מסמכים, מכתב המפרט את הסיבות לזימון, פרוטוקול לשימוע וקבלת החלטה כתובה לאחר קיומו של השימוע. אם אחד מהשלבים לא התקיים עבורכם כמועסקים, אתם יכולים לפנות לעורך דין ולברר מה ניתן לעשות.
נשים בהריון- מה אומר החוק?
חוק עבודת נשים שמטרתו להגן על זכויות נשים בהריון לא מאפשר למעביד לפטר עובדת בהריון אם עבדה באותו מקום מעל 6 חודשים, לא במהלך ההריון עצמו ולא במהלך חופשת הלידה וכמה חודשים לאחריה אלא בהיתר של הממונה על עבודת נשים. המטרה היא להגן על נשים שנכנסות להריון ולשמור על מקום העבודה שלהן, כדי שלא יווצר מצב שיפוטרו כי המעסיק לא רוצה להתעסק בלמצוא מחליפה לעובדת בזמן שהיא בחופשת הלידה שלה או שיש לו חשש שההריון עצמו יפריע למהלך התקין של העבודה. הנושא של נשים בהריון בעבודה הוא רחב ומורכב ופירטנו כאן על קצה המזלג, אך אם את מרגישה שנעשה לך עוול במקום העבודה שלך בעקבות ההריון פני לעוה"ד איתי אדרת אשר כיהן במשך שנים רבות בתפקיד שיפוטי בבית הדין לעבודה, שישמח לעמוד לשירותך.
